今天, 我想與各位夥伴分享一個飛行雁隊的故事—
靜觀群雁有次序地以「人」字型排列前進，您會發現：當第一隻排頭雁鼓動雙翼時，其飛翔對尾隨在後的同伴具有「鼓舞」的作用。 飛行途中，牠飛累了，就會緩緩飛至隊伍旁列隊；同時，原先列居其後的一隻野雁，自然而然地遞補其領導位置，繼續整個行程。 經由觀察野雁的行為，人們研究出「野雁型領導模式」理論和闡釋：「群飛野雁的速度是單飛野雁的一‧七一倍， 也就是野雁群飛的速度比孤雁單飛增加了百分之七十一的飛行距離。」
不論何時，當一野雁偏離隊伍時，牠馬上會感受到一股動力攔阻牠脫離；原因是：藉著前一隻伙伴的「支撐力」牠很快便能歸回到隊伍中。 飛行隊伍中，扮演跟隨角色的野雁們，以整齊化一的叫聲，鼓勵前面的伙伴繼續勇往前進。觸動人心的是，當野雁之一生病或受傷時，其它兩隻會由隊伍中飛下協助及保護牠，這兩隻野雁一直伴隨在旁，直到牠康復或死亡為止。然後，牠們自己另組一隊隊伍，再開始飛行，或者去追趕上原先的雁群。
經營美安事業猶如帶領一個飛行的雁隊，彼此加油打氣，遇到困難挫折就要尋求協助與支援，懂得分享與扶持，傾聽與鼓勵， 建立團隊的默契，落實成功五要訣的標準動作，超連鎖事業的創業精神就在團隊當中發光發熱。讓自己在團隊中成為領導人, 也發掘並培養積極進取的經銷商夥伴, 跟隨公司的腳步，將團隊帶入超連鎖事業發展系統中學習。美安台灣與經銷商夥伴們的關係就像是一個更大的雁隊，利用全國會議聯盟系統(NMTSS)的支援，無論夥伴身在何處，都能得到培訓與借力，因為同一團隊，同一夢想，大家加油！
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不論何時，當一野雁偏離隊伍時，牠馬上會感受到一股動力攔阻牠脫離；原因是：藉著前一隻伙伴的「支撐力」牠很快便能歸回到隊伍中。 飛行隊伍中，扮演跟隨角色的野雁們，以整齊化一的叫聲，鼓勵前面的伙伴繼續勇往前進。觸動人心的是，當野雁之一生病或受傷時，其它兩隻會由隊伍中飛下協助及保護牠，這兩隻野雁一直伴隨在旁，直到牠康復或死亡為止。然後，牠們自己另組一隊隊伍，再開始飛行，或者去追趕上原先的雁群。
經營美安事業猶如帶領一個飛行的雁隊，彼此加油打氣，遇到困難挫折就要尋求協助與支援，懂得分享與扶持，傾聽與鼓勵， 建立團隊的默契，落實成功五要訣的標準動作，超連鎖事業的創業精神就在團隊當中發光發熱。讓自己在團隊中成為領導人, 也發掘並培養積極進取的經銷商夥伴, 跟隨公司的腳步，將團隊帶入超連鎖事業發展系統中學習。美安台灣與經銷商夥伴們的關係就像是一個更大的雁隊，利用全國會議聯盟系統(NMTSS)的支援，無論夥伴身在何處，都能得到培訓與借力，因為同一團隊，同一夢想，大家加油！
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